Con éxito cerró el llamado a concurso interno de promoción de la planta profesional titular del Servicio de Salud Araucanía Sur, dejando satisfacción en la Coordinación Fenpruss por haber superado el gran desafío de materializar un proceso de esta magnitud en plena pandemia, velando por que la información y recepción de antecedentes fuese lo más fluida para que ningún profesional quedara excluido.

En la instancia participaron 494 personas, que es el universo total de funcionarios titulares de la planta profesional y que postularon a la mejora de grados en forma completamente digital. El inédito proceso se inició en octubre de 2020 con algunas preocupaciones por parte de las y los dirigentes, en relación a la accesibilidad a la prueba y las dificultades tecnológicas que se pudieran haber presentado. “Fue un proceso 100% online y no hubo problemas con respecto a la participación, respecto a algunas aprehensiones que tuvimos, como accesibilidad a la prueba o desarrollo digital expedito”, declaró Ricardo Córdova, coordinador Fenpruss Araucanía Sur.

Pese a la emergencia sanitaria y los tiempos de espera para la toma de razón por parte de Contraloría General de la República, las y los trabajadores finalmente obtuvieron una mejora de grado que incide en su carrera funcionaria. “El desarrollo de este concurso nos deja un gusto bastante alegre, porque si bien en otros servicios no ha existido la voluntad ni acceso para llevar a cabo estas convocatorias, acá podemos destacar que es un proceso cerrado que se canceló al 31 de marzo de 2021 y que demuestra que es posible realizar estos procesos incluso estando en pandemia y con todas las medidas de seguridad que se deben tomar”, agregó Ricardo Córdova.

Cabe señalar que este resultado fue posible gracias a la visión de las y los dirigentes de la Coordinación Fenpruss, quienes una vez terminado el encasillamiento clásico, comenzaron la negociación con la dirección del Servicio de Salud Araucanía Sur para llevar a cabo un concurso interno de promoción, transformándose en el primer servicio del país en dar inicio al concurso.

La directiva agradeció la gestión de la Subdirección y el equipo de Gestión y Desarrollo de Personas del Servicio de Salud Araucanía Sur, así como su buena disposición y cumplimiento oportuno de los plazos.

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