Durante estos últimos días, la directiva de Fenpruss Iquique, encabezada por su presidenta Ximena Astorga, junto al coordinador zonal, Dino Rosinelli, sostuvieron una reunión con el director de Hospital de Alto Hospicio Aníbal Lobos y el subdirector de Gestión y desarrollo de las personas, Carlos Cortés.

El encuentro tuvo como finalidad evaluar los avances de la puesta en marcha del recinto asistencial y tomar conocimiento de las observaciones advertidas por el MOP y la Seremi de Salud en meses anteriores.

El director del hospital, junto con actualizar diversas materias de importancia consultadas por Fenpruss, señaló que satisfactoriamente las observaciones de la Seremi de Salud estarían resueltas en el 80%, restando sólo 40 de más fácil y rápida resolución.

En ese sentido, anunció que para fines de septiembre se contempla recoger los antecedentes para hacer el reingreso de las observaciones subsanadas.

Por su parte, el MOP tendría plazo hasta el 12 de septiembre para realizar la recepción provisoria, quedando sólo pendientes obras menores.  Por lo tanto, “operación retorno” en su fase uno, comenzaría a partir de la segunda quincena de octubre y contemplará el traslado de funcionarios y funcionarias de atención de público y Subdirección de Operaciones, entre otros,  para recibir de ahí en adelante, en forma paulatina, al resto del personal que, en total, contempla a 1.403 funcionarios.

La directiva de profesionales, preocupada del bienestar de los funcionarios, consultó respecto de las áreas de casino, a lo que los directivos del establecimiento respondieron que se construirá un casino para el personal de cerca de 1.000 mts2 y una central de alimentación exclusiva para la preparación de alimentos para los funcionarios y funcionarias.

Finalmente, los dirigentes pudieron constatar con satisfacción que, además de los recursos comprometidos en el proyecto original, el HAH recibió la visita de profesionales del área de inversiones y proyectos, financiamiento y de obras públicas, los que comprometieron recursos adicionales para el establecimiento y su puesta en marcha.

 

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