Comité LGBTIQA+ Fenpruss avanza en trabajo y presenta documento a la autoridad
Este jueves 6 de octubre el Comité LGBTIQA+ de la Fenpruss se reunió en nuestra sede nacional para continuar con el trabajo que se viene realizando en torno a derechos de las diversidades y disidencias. Dirigentes/as de distintas partes del país se hicieron parte de esta cita, en la cual también participó Paula Araya, directora del Departamento de Derechos Humanos y Género del Ministerio de Salud.
La autoridad recibió de parte de Fenpruss la propuesta de Protocolo de Procedimiento para la Identificación de Pacientes Trans, elaborado por el Comité a partir de revisión bibliográfica y de distintas normativas.
“Este es un hito muy importante para nuestra organización, dado que hemos logrado elaborar un documento propositivo y de alto contenido para abordar desde la salud las problemáticas de la comunidad trans, que es una de las que sufre mayores niveles de violencia y discriminación”, indicó Bárbara Rojas, dirigenta nacional y encargada del Comité LGBTIQA+.
La autoridad valoró el documento entregado y destacó a la Fenpruss como una organización propositiva, comprometiéndose a generar la instancia para presentar la propuesta a la ministra de Salud.
También se conversó sobre la necesidad de que las y los pacientes trans no sean tratados únicamente a través de las UNACESS (Unidades de Atención y Control en Salud Sexual) de los recintos. Para ello se requiere un abordaje transversal que permita una atención integral en las distintas unidades y servicios en los establecimientos de salud.
Por último, el grupo también revisó e hizo ajustes a su Plan de Acción y acordó la elaboración de material para difundir contenidos, visibilizar al Comité y sensibilizar a las bases en torno a estas temáticas.
“Queremos seguir trabajando junto con la autoridad y también lograr que otros gremios se sumen, ya que hay muchos proyectos e ideas sobre diversidades y disidencias en salud. Es imperativo que la mayor cantidad de grupos estemos al tanto y promoviendo estos temas”, concluyó Anaí Freire, dirigenta nacional y encargada de Igualdad de Oportunidades Fenpruss.
